Кризиса в ИТ по факту нет @ Слава Панкратов
Слава Панкратов
» Кризиса в ИТ по факту нет
« Кино: Вердикт за деньги («Runaway Jury»)
Кризис в автомобильной промышленности »

Кризиса в ИТ по факту нет

Подведены результаты экспресс-опроса «Так ли страшен кризис в IT, как о нём говорят?», который проводился www.it4business.ru с 19-го декабря 2008 по 19-ое января 2009 года.

Мы задавали 3 вопроса:

  • Произошли ли сокращения IT-персонала в вашей компании?
  • Что с вашими бонусами и социалкой?
  • Что произошло с вашей зарплатой в период кризиса?

Вывод редакции www.it4business.ru:
Полученные данные опросов позволяют сделать выводы, что текущая ситуация в отрасли информационных технологий, несмотря на выраженную нестабильность и прецеденты массовых сокращений в некоторых компаниях, может быть названа, скорее «системным спадом деловой активности», чем «кризисом в отрасли».

Смотреть результаты исследования >>

  • Google Gmail
  • FriendFeed
  • Facebook
  • Digg
  • Google Reader
  • Technorati Favorites
  • Twitter
  • Yahoo Bookmarks
  • LinkedIn
  • Evernote
  • MySpace
  • LiveJournal
  • Share/Bookmark

Дата: 19. January 2009 - 13:59 pm | Категория: Про IT |

Вы можете читать эту статью через RSS 2.0 поток. Вы можите оставить комментарий, или поставить trackback со своего сайта.

17 комментариев

  1. дата: 19. January 2009 - 22:12 #comment-6535

    SALar




    Вы все еще верите интернет опросам?
    Тогда мы идем к вам!

    Кстати, чем отличается системный спад деловой активности» от «кризиса в отрасли». Или это если черное назвать белым, то все станет хорошо?

  2. дата: 20. January 2009 - 09:19 #comment-6547



    По-моему данный опрос не представителен.
    Аудитория не та. Сокращения есть и значительные. Все известные российские компании в Москве урезают зп, бонусы и штат.

  3. дата: 20. January 2009 - 15:33 #comment-6556

    Слава Панкратов




    SALar - я верю в те данные, которые я могу добыть.
    Спад это поод активзироваться и выровняться, а кризис это повод сокращаться и урезаться, чтобы сохранить бизне и компанию.

  4. дата: 20. January 2009 - 15:34 #comment-6557

    Слава Панкратов




    Михаил - примеры многих известных Московских ИТ-компаний, в которых прошли сокращения штатов, можно?

  5. дата: 20. January 2009 - 16:09 #comment-6558



    Deloitte Крок Rambler(правда приятель говорит, что уволили в основном партнеров, программеры остались) IBS

  6. дата: 20. January 2009 - 16:51 #comment-6560

    Слава Панкратов




    Deloitte все-таки консалтинг. Rambler, имхо, единственный кто под дудочку сократил и без ого надутый штат и именно штат, а не аутстафферов.

    IBS и Крок кого и сколько сократили?

  7. дата: 21. January 2009 - 10:56 #comment-6584



    Нет - это совсем нет или еще нет?

    1. Cлава, сами подумайте - что могут сказать люди с 1 по 19 января? Этот спад системный или сезонный?
    2. У нас (ISV) урезали бонусы (до 0). Банальная причина - клиенты не платят.
    3. Висят неподписанными договоры на 2009 год. Думают. С середины декабря.
    4. А в чем системность спада?
    5. Всё только начинается, к лету маю уже можно будет говорить - системный\бессистемный ли это спад, или опа на букву ж.

  8. дата: 21. January 2009 - 11:03 #comment-6585

    Слава Панкратов




    Я не делаю выводов только на основоне этих данных + я ни разу не спрашиваю у людей какой у них спад. Это мое мнение.

  9. дата: 21. January 2009 - 12:32 #comment-6589

    Damir Shakirov




    “Кризис в ИТ по факту нет” :-)))
    Спасибо за позитифф. Хоть кто-то не замечает кризиса, и то хорошо :-)

  10. дата: 21. January 2009 - 13:50 #comment-6592



    IBS есть информация около 180 IT специалистов не знаю какого пошиба. Крок снизили зарплаты на 20 % и сняли с проектов людей, которые были в финансовом секторе.

    Амфора уволила очень много аутсосинговых тестеров в банках и финансах.

  11. дата: 21. January 2009 - 13:51 #comment-6593



    Полность согласен с Александр Подкопаев

    В это время все отмечают праздники реально ситуация проясниться к апрелю, когда будет закрываться финансовый год.

  12. дата: 21. January 2009 - 13:56 #comment-6594

    Слава Панкратов




    180 человек на масштабах IBS это даже не “колебания курса”, не говоря уже о масштабных сокращениях, извините.

    По КРОК-у есть другая информация, которая говорит о том что в некоторых проектах не выплатили незаработанный бонус, а не сняли 20% с ЗП - тоже немного не одно и тоже.

  13. дата: 21. January 2009 - 14:36 #comment-6596



    По-моему странная формулировочка “незаработанный бонус”. Мне бы платили не заработанные деньги. Классно было бы. Масштаб не масштаб, факт увольняют. С целью оптимизации чего , или просто борьба с “Лишними “людьми в компании.

  14. дата: 21. January 2009 - 15:49 #comment-6598

    Слава Панкратов




    “Незаработанный бонус” - что тут такого? Люди привыкли его получать - потом решили под эгидой кризиса привести схему в порядок и привели. Люди неполучили привычное. Это слухи - но у меня они такие.

    Борьба с лишними людьми это как раз интересно. Кажется мне, что идет подмена причин и следствий - о чем я и говорю, когда смотрю на статистику увольнений и прочих “катаклизмов”. Кто-то говорит “КРизис” и под это дело сокращают, чистят, урезают раздутое, а кто-то даже в связи со спадом продолжает работать. Где-же кризис, если больше половины компаний работают как раньше? Или он какой-то не совсем системный, а касается тех кто послабее, или он просто спад, и под него люди закапывают свои проблемы.

  15. дата: 22. January 2009 - 20:44 #comment-6649



    http://top.rbc.ru/economics/22/01/2009/275796.shtml

    Посмотрим кто выживет и что останется от страны в которой только сырьевая экономика.

  16. дата: 24. January 2009 - 13:30 #comment-6750

    Слава Панкратов




    Михаил, “вот теперь начинается”, я бы сказал. Сократит в течении 18 месяцев, это таки преддверие кризиса. А сейчас просто слово, которым прикрывают урезание глупо набитых штатов.

  17. дата: 26. January 2009 - 19:17 #comment-6905



    http://www.rhonda.ru урезается, по предварительным планам, в три раза. примерно 130 специалистов, умеющих работать в тесной интеграцией с зарубежными заказчиками, окажытся на улице. Во Владиввостоке такие специалисты в таком количестве не нужны. Не говоря уж о сорока тестерах. До фактического сокращения еще месяц-два. Компания пытается найти новых заказчиков. Зарплаты уже урезали…

Оставить комментарий